В Белореченском районе в стадии банкротства находится четыре предприятия-должника, задолженность которых по заработной плате превышает сумму в 5,5 млн рублей.
Так, сумма задолженности перед бывшими работниками ЗАО «Белореченский Агрохолдинг» составляет 2,4 млн руб., ООО «Краснодархимстрой» – 553,4 тыс. руб., ЗАО «Промтрансстрой» – 1,3 млн руб., СКПК «АгроАльянс» – один миллион рублей.
Проблема невыплаты зарплаты предприятиями-банкротами на сегодня является наиболее острой по сравнению с невыплатой зарплаты действующими предприятиями, так как в процессе банкротства приходится сталкиваться с отсутствием на предприятии имущества, необходимого для погашения задолженности, и правоудостоверяющих документов на имущество предприятий, другими проблемами.
С момента введения Арбитражным судом Краснодарского края конкурсного производства на предприятии-банкроте все правоотношения такого предприятия подпадают под регулирование ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)».
В соответствии со ст. 126 данного Закона все требования кредиторов по денежным обязательствам, об уплате обязательных платежей, иные имущественные требования, за исключением требований о признании права собственности, о взыскании морального вреда, об истребовании имущества из чужого незаконного владения, о признании недействительными ничтожных сделок и о применении последствий их недействительности, а также текущие обязательства могут быть предъявлены только в ходе конкурсного производства.
Основной функцией конкурсного управляющего является инвентаризация и оценка всего имущества, находящегося в собственности предприятия-банкрота, осуществление его продажи с торгов и погашение образованной задолженности.
Очередность удовлетворения требований кредиторов по текущим денежным обязательствам должника определяется в соответствии со ст. 855 Гражданского кодекса Российской Федерации.
Согласно ст. 134 Закона требования кредиторов удовлетворяются в следующей очередности:
— в первую очередь производятся расчёты по требованиям граждан, перед которыми должник несёт ответственность за причинение вреда жизни или здоровью, путём капитализации соответствующих повременных платежей, а также компенсация морального вреда и требований о взыскании алиментов;
— во вторую очередь производятся расчёты по выплате выходных пособий и оплате труда лиц, работающих или работавших по трудовому договору, и по выплате вознаграждений по авторским договорам;
— в третью очередь производятся расчёты с другими кредиторами.
Существующий порядок распределения имущества между кредиторами таков, что требования каждой очереди удовлетворяются после полного погашения требований очереди предыдущей. При недостаточности средств они распределяются пропорционально причитавшимся суммам. Поэтому кредиторы, чьи требования удовлетворяются после расчётов с работниками должника и бюджетом, могут в итоге ничего не получить.
Вне очереди за счёт конкурсной массы погашаются: судебные расходы должника, в том числе расходы на опубликование сообщений, расходы, связанные с выплатой вознаграждения конкурсному управляющему, текущие коммунальные и эксплуатационные платежи, необходимые для осуществления деятельности должника, требования кредиторов, возникшие в период после принятия арбитражным судом заявления о признании должника банкротом и до признания должника банкротом, а также требования кредиторов по денежным обязательствам, возникшим в ходе конкурсного производства, задолженность по заработной плате, возникшая после принятия арбитражным судом заявления о признании должника банкротом, и по оплате труда работников должника, начисленная за период конкурсного производства, иные расходы.
Правовой механизм по взысканию задолженности по заработной плате существует, и его можно использовать, несмотря на недостатки законодательства.
Юлия Замараева, старший помощник межрайонного прокурора.
